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Mitos al Salir de la Carrera Pofesional

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Mitos al salir de la carrera

¿Te has dejado llevar alguna vez por alguno de los mitos que se dicen cuando sales de una carrera profesional?

Vamos a platicar de algunos mitos que tenemos y hemos tenido cuando salimos de nuestra carrera profesional. Te ha pasado que, estas por salir de la carrera, ¿te han empezado a llegar o tú ya tienes mitos, tienes ciertas ideas de lo que va a suceder al momento que hagas esa transición entre estudiante a ya profesionista?

Uno de los principales mitos que traemos, y no es que lo veamos, a veces nos la creemos: el ingeniero que todo México esperaba, sientes que ya porque traes el feeling bien alto, que has salido muy bien en clases, en la escuela y traes la mejor actitud o, a lo mejor no traes las mejores calificaciones, pero si la mejor actitud, te mueves, ya con eso sientes que cuando vayas a procesos de entrevistas se van a pelear por ti, híjole, lamentablemente no va por ahí, porque hay que entender una cuestión importante, al momento que salimos de una carrera, en la misma generación de nuestra misma carrera sale un grupo de compañeros que al momento de salir se vuelve competencia, pero no te cae el “veinte” hasta que sales y ya no son tus compañeros de escuela, imagínate, estamos en Monterrey, Nuevo León, aquí no solamente hay una universidad, aunado esto hay muchas más universidades de gran prestigio en Nuevo León, sucede que salen también de esa generación otro grupo de personas que serán competencia, tampoco es cuestión de pensar: “ya, todo está perdido”, no, simplemente lo que quiero explicar es que nos quitemos ese mito de: ya porque saliste, eres el ingeniero que todo México esperaba, no es cierto. Hay muchos, salen muchos, aunado esto, cada semestre, salen más egresados de la misma carrera, y no solo de un estado, sino de todo México hay otras universidades muy buenas, entonces existe mucha más competencia. Consejo: Quitémonos ese mito, vamos a ponernos a estudiar bien, hay que agarrar experiencia en lo que nos especializamos, en lo que nos gusta, poco a poco sin desesperarnos, no vamos a llegar a obtener luego luego el trabajo soñado, vayámonos con calma, muchos si han tenido suerte, pero, en la mayoría de los casos hay que tomárnoslo con calma.

Segundo mito que vamos a platicar es de que por el hecho de que ya tengamos título queremos cotizarnos en un nivel alto de salarios, vamos a ser honestos, sí, estudiamos muchos años para tener una mejor vida, una mejor remuneración económica, vamos a poner los pies sobre la tierra, hay muchos egresados que van saliendo tienen las mismas aspiraciones que tú, y van a tener que luchar por esos puestos, eso hace que las empresas tengan un abanico muy grande para ver a quien le van a dar la oportunidad, no te estoy diciendo que te malbarates, pero hay que estar conscientes de que tenemos que empezar, ahora aunado a esto si tú no trabajaste durante el periodo de la escuela y no agarraste experiencia no esperemos que solo por salir y tener título tenemos ventaja, claro que no, en este caso entendemos que tienen mucha ventaja los que si trabajaron durante la etapa de sus estudios, quítate ese chip, a veces nos pesa, porque desde el Curriculum las aspiraciones las ponemos muy altas, y hay algunos en el proceso de rh te van a ver y van a decir que tu aspiración es muy alta: “no lo quiero mal ubicar, mejor no lo llamamos”, lejos de darte empuje te puede bajar la oportunidad. Consejo: revisa como andan los salarios de los recién egresados en todas las zonas geográficas, para ver un promedio de cuanto podrías percibir y también revisa que es lo que está pidiendo la industria y se honesto con lo que sabes, si es que reúnes lo que pide, te des cuenta y digas: “si me merezco lo que están ofreciendo”, pero sino también tendrás un rango para poder vender tus servicios, porque al final de cuentas lo que compra una empresa al contratarte es tu tiempo, necesitas ver cuál de las actividades que están pidiendo sabes hacer, hay que ser honestos y eso te abrirá muchas puertas, tampoco es de bajarse tanto en el salario, no es el caso, hay que buscar un tabulador en base a la experiencia.

Tercer mito, al salir de la carrera vamos a trabajar en algo de lo que estudiamos, muchas de las veces queremos la oportunidad soñada: “Es que yo soy automatizador, y yo me voy a enfocar en buscar algo de la automatización” para eso a veces toma tiempo, es un proceso y se aprenden otras cuestiones, ¿qué es lo que te quiero decir? Muy sencillo, la automatización, en este caso, al salir de la carrera está muy competido, pero salen otras oportunidades, hay departamentos pivote que ayudan a llegar a donde quieres llegar, por

ejemplo, al área de automatización como lo son: mantenimiento, almacén, compras, etc. Y hay que empezar a buscar la manera de aprender lo más que se pueda y entender que todo trabajo te deja experiencia, siempre y cuando vayas con la actitud de aprender, si ya estás trabajando, pues ya estás ahí, hay que hacerlo bien y aprender del área, cuando salgan oportunidades nuevas, puede ser dentro de la misma empresa, si ya te sientes preparado se puede pasar a aprender cosas nuevas y desarrollar tu experiencia, una vez pasado por estas experiencias puedes ver el panorama y escoger hacia donde te quieres ir, pero ya con más expertis, ya más preparado, al  principio pasa eso, no hay que dejar de pasar las oportunidades nada más porque tenemos el mito de que tenemos que trabajar exactamente de lo que estudiamos, hay muchos puestos que podemos desarrollar y que pueden ayudarnos a enfocarnos a trabajar por lo que realmente queremos, pero todo lleva un proceso. Si eres de los afortunados que desde un principio te dieron la oportunidad de que, si estudiaste automatización, empezar a trabajar como automatizador, que padre, felicidades, no todos tenemos esa suerte. Consejo: Hay otras áreas que pueden intentar, siempre y cuando no se vayan demasiado en otras cosas muy alejadas a lo que es la carrera que estudiaste.

Cuarto mito: es muy fácil encontrar trabajo teniendo título, cuando vayan a pedir un trabajo, la mayoría de las veces sucede esto, cuando son recién egresados cualquier trabajo al que vayan, lo primero que hacen cuando te entrevista tu próximo jefe directo, que puedes llegar a tener, checa tu Curriculum y lo primero que va a hacer es basarse en tu último trabajo, a la experiencia laboral, sino tienes experiencia laboral ya se enfocará más al Kardex, llegará el momento en que te preguntara si estas titulado, puedes decir que ya está en proceso, si es ese el caso, lo anotarán y te lo exigirán cuando sea el tiempo, pero mientras puedes entrar a laborar sin necesidad del título, siempre y cuando demuestres cierta experiencia y actitud, no tienes por qué pensar que ya teniendo un título se abren las puertas es más importante la experiencia que vayamos adquiriendo, el titulo te va a abrir más oportunidades ya estando dentro, de: “oye ya estoy aquí, estaba trabajando ya te demostré que si doy el ancho y pues ya llegó mi título, ¿qué onda? Era lo que esperabas, ahora sí tengo el último requisito que me pusiste” “sobres, ahí está el aumento prometido”. Entonces, quedamos en que eso de tener el título te garantiza un trabajo es solo un mito, hay muchos que salen igual y que tienen el mismo título que tú y no tienen trabajo, obviamente es un requisito que debes de cumplir en algún momento te lo pueden solicitar dependiendo del empleo al que vayas a aplicar, pero olvídate de ese mito.

Estos son algunos de los mitos que vengo a platicar a base de mi experiencia, déjanos tus comentarios acerca de más mitos, sus experiencias y que vivamos todo juntos como la comunidad que ya estamos creando. ¡Éxito!

Si quieres ver el vídeo con la explicación completa de los mitos dirígete al siguiente link: https://youtu.be/39KwvWcC-kQ

 

Si quieres descargar el archivo, clic aquí.

 

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